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EMPRESA LÍDER EN EL SECTOR TEXTIL COMPARTE SUS MEJORES PRÁCTICAS EN EL MARCO DEL DÍA INTERNACIONAL DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO

Wednesday, April 18, 2018 12:38 pm EDT
EMPRESA LÍDER EN EL SECTOR TEXTIL COMPARTE SUS MEJORES PRÁCTICAS EN EL MARCO DEL DÍA INTERNACIONAL DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO

SANTO DOMINGO (abril 2018) Para la celebración de este Día Internacional de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) se ha propuesto en este 2018 acelerar la acción para alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible 8, el cual tiene como fin “promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos” en particular promueve entornos laborales seguros para todos los trabajadores siendo el 2030 año meta. HanesBrands ha estado comprometida con esta causa desde el inicio de sus operaciones, a través de sus medidas de seguridad laboral, en las que capacita a sus empleados desde el momento de su contratación, y de manera periódica, en todo lo relacionado a la realización segura de sus labores con los equipos de protección personal adecuados. Además, Hanes se apega a las normas laborales de cada país en donde opera, promoviendo así la cultura de trabajo inclusivos y libres de discriminación en sus plantas de producción a nivel mundial.

“Garantizar un ambiente seguro y saludable para nuestros asociados en República Dominicana, es un compromiso que adquirimos desde que comenzamos a trabajar en el país hace más de cuatro décadas. Nuestro crecimiento y excelencia operacional van de la mano del bienestar de nuestra gentes”, citó Catalino Laluz, Superintendente de Seguridad y Administración de Riesgos.

Las medidas de seguridad que existen en las plantas se rigen por un protocolo de elaboración e implementación de Sistemas Globales de Gestión de Seguridad (GSMS), esenciales para prevenir accidentes y garantizar a los empleados las condiciones apropiadas en el área donde realizan sus funciones. Algunas de las medidas preventivas que componen el sistema GSMS son: establecimiento de políticas, procedimientos y normas de seguridad según los riesgos que existen en cada proceso; formación de comités y sub-comités de seguridad por áreas, con la participación de empleados y gerencia, para actuar en caso de emergencia; programa de reporte de condiciones y actos inseguros, entre otras.

La empresa cree firmemente en que la mejor manera de evitar los riesgos a la salud es a través de la prevención, de esta manera Hanes también promueve el deporte y vida sana entre sus colaboradores. Dentro de sus plantas existen equipos de baloncesto, softball y voleibol, también un programa de corredores denominado Hanes Runners, donde los empleados tienen la oportunidad de realizar prácticas y participar en torneos y maratones durante todo el año.

Además de promover el bienestar físico, Hanes también se preocupa por el bienestar mental de sus empleados, mediante el uso de la música  como instrumento para evitar el estrés y aumentar la productividad de sus asociados,  en las facilidades de la empresa siempre hay música colocada; también Hanes cuenta con una orquesta de música, llamada “La banda Lean” (de Lean Manufacturing), conformada por empleados de la Textilera Dos Ríos, la cual ameniza las actividades que realizan, incentivando  diversión sana y apoyando los talentos locales

HanesBrands cuenta con dispensarios médicos en cada una de sus plantas, con enfermeras y doctores preparados para brindar primeros auxilios, seguimiento especial a embarazadas, coordinación de pruebas de laboratorios, entre otros cuidados que los empleados puedan necesitar. Asimismo, en algunas de las plantas, a través de estos dispensarios, se realizan consultas especializadas, quienes tienen un calendario de visita a la facilidad para atender a los interesados en recibir el servicio.

También se realizan jornadas de salud preventivas en alianza con Administradoras de Riesgos de Salud (ARS) y otras instituciones privadas, donde se hacen papanicolaous, examen de próstata, examen de mamas, entre otros.  Conjuntamente Hanes cuenta con un programa denominado “Gotas de Salud”, en el que se cuelgan carteles, mensajes en pantallas y vía WhatsApp para compartir información sobre prevención de enfermedades.

HanesBrands lleva su filosofía hasta sus plantas contratistas, como MD Industries donde el pasado 13 y 14 de abril se realizó una feria de salud para ofrecer consultas médicas a sus empleados y familiares.

Con todas estas iniciativas, HanesBrands continúa reafirmando su compromiso con el bienestar de sus empleados como parte del programa de responsabilidad social de la empresa y los resultados se evidencian en las pocas bajas por enfermedad que hay en sus plantas, sus récords de horas sin accidentes y en el interés de promover esta filosofía entre sus empresas contratistas.

Acerca de HanesBrands

HanesBrands es una empresa socialmente responsable, líder en el mercado de ropa interior y prendas básicas que cuenta con algunas de las marcas más importantes a escala mundial, incluyendo a Hanes, Champion, Playtex, DIM, Bali, Maidenform, Bonds, JMS/Just My Size, L´eggs Wonderbra, Nur Die/Nur Der, Lovable, Berlei, and Gear for Sports. La compañía vende camisetas, sostenes, ropa interior, fajas, calcetines, medias y ropa deportiva que produce a través de su cadena de abastecimiento global. Hanes forma parte del S&P 500 y ocupa la posición 432 de la lista Fortune 500. Hanes cuenta con aproximadamente 68.000 empleados en más de 40 países y se enorgullece de su sólida reputación ética. Hanes es la única compañía del rubro nominada por el Great Place to Work Institute como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Centro América y El Caribe, y así como la No.110 Mejor Empleadora en los Estados Unidos según la revista Forbes. Hanes ha sido galardonada por nueve años consecutivos por parte de la Agencia de Protección Ambiental (EPA) de los Estados Unidos con el premio Estrella de la Energía (Energy Star) a la Excelencia Sostenida y Socio del Año, lo cual la convierte en la única industria en tener ambas denominaciones. La compañía ocupa la posición 172 en la lista Newsweek de las 500 empresas estadounidenses ambientalmente responsables. Para más información sobre la compañía y sus iniciativas de responsabilidad social corporativa, incluyendo responsabilidad ambiental, cumplimiento social e impacto en la comunidad, visite www.Hanes.com/corporate y conéctese vía Facebook (facebook.com/hanesbrandsenespanol) y Twitter (@HanesBrands_ESP).

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Karina De Los Santos
(809) 616 1975
kdelossantos@llorenteycuenca.com

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